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Governança institucional

Código de Ética e Conduta

Princípios, valores e padrões de conduta para relações íntegras, responsáveis e respeitosas no ecossistema do IS SOCIAL.

Versão 2.0-2026-08 | Integridade fa70e4b86bfbe5ce
01

Apresentação E Princípios

O presente Código de Ética e Conduta estabelece os princípios, valores e padrões de comportamento esperados de todas as pessoas e organizações que utilizem, representem ou se relacionem com o IS SOCIAL, pautando-se pelo respeito à dignidade humana, integridade, transparência e responsabilidade social.

02

Respeito À Diversidade E Não Discriminação

O IS SOCIAL não admite discriminação de qualquer natureza, violência, intimidação, assédio moral ou sexual, promovendo um ambiente seguro, inclusivo e acolhedor.

03

Voluntariado Responsável

A atividade voluntária deve ser exercida de forma livre, responsável, respeitosa e compatível com a legislação aplicável (Lei nº 9.608/1998), primando pelo cuidado com os públicos atendidos e respeito à sua dignidade e imagem.

04

Integridade De Registros E Prestação De Contas

É vedada a falsificação ou manipulação de cadastros, presenças, horas, beneficiários, evidências, resultados ou indicadores. Todas as informações registradas devem corresponder rigorosamente à realidade.

05

Prevenção De Conflitos De Interesse

Usuários e gestores devem atuar com imparcialidade, comunicando potenciais conflitos de interesse e abstendo-se de utilizar privilégios para benefício pessoal indevido.

06

Canal Institucional E Denúncias

Relatos sobre condutas contrárias a este Código podem ser encaminhados confidencialmente para gestao-is@issocial.com.br, com garantia de vedação a qualquer retaliação ao relator de boa-fé.